近日，蘭州新區(qū)工會發(fā)布了《關于命名蘭州新區(qū)產教融合實訓基地的通知》《關于命名蘭州新區(qū)第二批創(chuàng)新工作室的通知》，石化集團人資培訓公司“蘭州新區(qū)精細化工園區(qū)產教融合實訓基地”被命名為“蘭州新區(qū)產教融合實訓基地”，化學工程公司“王永強工匠創(chuàng)新工作室”、化工熱電公司“化工熱電（技術）創(chuàng)新聯(lián)盟”、博石環(huán)保公司“化工園區(qū)污水處理創(chuàng)新工作室”、專精特新公司“綠色化工產業(yè)合作創(chuàng)新聯(lián)盟”被命名為“蘭州新區(qū)創(chuàng)新工作室”。

2021年，石化集團緊緊圍繞產改“六個常態(tài)化”基本工作和產教融合示范基地建設重點工作目標任務，建成創(chuàng)新工作室7個、勞模工作室2個、工匠工作室1個，產教融合實訓基地1個。為進一步深入貫徹落實蘭州新區(qū)工會關于產改工作的部署要求，石化集團印發(fā)《石化集團創(chuàng)新工作室管理辦法》《關于開展“集團部室+創(chuàng)新工作室”結對共建活動的通知》等制度通知4項，修訂產教融合實訓基地制度修訂完善規(guī)章制度23項。同時，積極開展技術攻關、技術交流、技術傳承、技能培訓，組織開展了石化集團創(chuàng)新工作室創(chuàng)新成果征集評比活動，邀請新區(qū)科技局、化工行業(yè)協(xié)會牽頭并聯(lián)合開展了“綠色化工杯”管理創(chuàng)新、技術創(chuàng)新成果及專業(yè)論文評比活動，深入開展“師帶徒”活動，常態(tài)化組織開展技術攻關交流和“三項崗位人員”、特種作業(yè)、特種設備作業(yè)、八大特殊作業(yè)等培訓及相關取證培訓工作，加快知識型、技術型、創(chuàng)新型工人隊伍建設，陣地的引領作用得以有效發(fā)揮，提升了集團經濟技術創(chuàng)新和產教融合的質量與水平。

石化集團將珍惜榮譽、再接再厲，進一步發(fā)揮示范帶動作用，繼續(xù)深化技術創(chuàng)新和“產、學、研、創(chuàng)”一體化培養(yǎng)模式，推動集團產改工作更上新臺階。